こんにちは。
毛利まさるです。
あなたの上司や先輩が
「俺って凄いだろ！」
「こうやってやるのだいいんだよ！」
と鼻息を荒くしてドヤ顔であなたに
いうことはありませんか？
あなたにはうっとうしいと感じることを
なぜわざわざ言うのでしょうか？
マウンティングをしたいから？
それもあるでしょう。
しかし、多くの場合はそれだけではありません。
実は、自分自身のことを褒めているとき
その人の気持ちが落ちているのが原因です。
つまり自己重要感、
自己肯定感が下がっている時なのです。
だから必死に自分を褒めて
自分の気持ちをあげようとしているのです。
ここまでお話しすると
勘の良いあなたはどうすればおわかりですよね。
そうです。
その人を褒めてあげればよいのです。
「あぁ～、そういう風にやればよかったんですね。
〇〇さんさすがですね。
わたしではそこまで気が付きません。」
このようにたっぷりと褒めて
相手の気持ちを満たしてあげてください。
もうボーナスステージくらい大チャンスです。
褒めるだけでカンタンに
上司に気に入られることができますよ。
上司が自分自身を褒めていたら
あなたはそれに上乗せして気持ちを満たしてあげる。
ぜひおためしください。
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